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新着情報

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休日の振替

法定休日に半日勤務しても休日の振替を行う場合は1日を単位とし、法定外休日に半日勤務した場合は、半日単位を行える。ただし、…

暴風雨における労災認定

暴風雨等の天災事変は、それ自体としては業務と無関係な自然現象で、労働者が、事業主の支配下にあるか否かに関係なく危険にさら…

通勤途上における飲酒運転その他の道路交通法違反があった場合

事故発生の直接の原因となった行為が、法令上の危険防止に関する規定で罰則の附されているものに違反すると認められる場合に、重…

失業中の不動産投資

多数の部屋の持主だと不動産賃貸業を営なんでいるとされる可能性がる。…

衛生管理者が病気休職

代理者を選任しなければならない。代理者は、有資格者か、有資格者がいない場合は保健衛生の業務に従事している者又は従事した経…

裁判所が付加金の支払いを命じることができる未払金は

① 解雇予告手当を支払わないとき② 休業手当を支払わないとき③ 割増賃金を支払わないとき④ 日単…

時差出勤命令

就業規則に抽象的記載でも良いが、事前周知が必要。また、少なくとも前日の所定労働時間終了以前の予告が求めれれる。…

裁判所が付加金の支払いを命じることができる未払金は

① 解雇予告手当を支払わないとき② 休業手当を支払わないとき③ 割増賃金を支払わないとき④ 日単…

早期退職は会社都合

雇用保険上、特定受給資格者に該当する場合(会社都合)と一般退職の場合がある。会社の意図が退職に勧奨にあたるか、異動にある…

胃痛も業務上になるか

業務上との相当因果関係があれば「その他業務に起因することの明らかな疾病」として補償の対象になる。…

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